Календарь

Тренинги HR специалистам, кадровый менеджмент

Подобрать тренинг

Для HR и T&D департаментов мы оказываем разные виды услуг, а именно:

  • Содействие в построении корпоративного университета
  • Разработка ценностей компании и их внедрение на разных уровнях персонала
  • Помощь в формировании корпоративной культуры
  • Обучение, консультации и сессии по разработке HR стратегии  и ее реализации
  • Разработка и проведение оценочных процедур (ассессмент-центр, оценка 360, опросники, тесты)
  • Разработка стандартов в компании
  • Разработка скриптов, сценариев, книг продаж

Услуги по обучению hr специалистов

В рамках кадрового менеджмента мы готовы предложить обучение и тренинги по теме подбора персонала, создания планов ИПР, проведению ассессмент-центров, оценке 360 и др.

Отдельная тема, которую активно развивает наша компания,  является взаимосвязь кадрового менеджмента, стратегии HR с теми задачами, которые стоят перед бизнесом. Зачастую в компаниях эти два направления существуют  параллельно друг другу. Такая картина  иногда серьезно влияет на эффективность организации в целом.  Наши специалисты, которые сами прошли через разработку стратегии HR и ее соответствие бизнес-целям, с удовольствием делятся своими знаниями на мастер-классах, вечерах с экспертами, конференциях и выставках.

Тем HR специалистам, которым приходится в рамках кадрового менеджмента проводить стратегические сессии и совещания, мы предлагаем пройти наше обучение по классической западно-европейской модерации с участием наших немецких коллег.  Этот тренинг уже на протяжении 7 лет стабильно собирает прогрессивных тренеров, менеджеров по персоналу и руководителей центров обучения.


Подобрать тренинг или задать вопрос

Отправьте нам свои вопросы и пожелания и, мы найдем лучшее решение Ваших задач! Получите также консультацию эксперта по телефону: +7 (495) 212-91-70

Сертификаты
Благодарственные письма

письмо

ОТЗЫВЫ
Вечер с экспертом Анастасией Казанцевой «Оценочный супермаркет». Отзыв О.Тепляковой

Теплякова Ольга,

Чувствуется профессионализм, конструктивное отношение к слушателям, щедрость в ответах и материалах.
Подписка на новости
Это интересно
Статьи
Все статьи
Линейное мышление vs Системное мышление Линейное мышление vs Системное мышление

Мир становится все более сложным и изменчивым. Появление новых технологий, резкий рост конкуренции, огромные объемы информации – всё это и многое другое приводит к тому, что линейное мышление, основанное на очевидных (и часто неверно выявленных и понятых) причинно-следственных связях, а также простые решения перестают работать. подробнее

Чего опасаться и на что обратить внимание HR лидерам в 2020 году Чего опасаться и на что обратить внимание HR лидерам в 2020 году

Авторитетная консалтинговая компания Gartner в начале года представила собственный взгляд: какие факторы следует иметь ввиду HR компаний, какие темы будут критически востребованными в управлении и развитии персонала. Очень любопытно, какое внимание обращают американские исследователи на участие работников в политических и общественных процессах – в реалиях США (в 2020 году здесь состоятся очередные президентские выборы) обсуждение, например, выборов может быть отвлекающим фактором и принести бизнесу миллиардные убытки. подробнее

Видео
Все видео