Заказать обратный звонокДемо онлайн бизнес-игры "Точки влияния"
Онлайн-игра «Точки влияния» не так давно появилась в игровом портфеле BuroAkzent. Но ее возможности уже успели оценить наши клиенты – игра проводилась для больших – до 150 человек единовременно – корпоративных команд, включалась в программы обучения и развития сотрудников, а также использовалась для ассессмента.
Темы знаний и компетенций, которые «прокачивает» или помогает комплексно оценить базовая версия игры:
- Стратегическое мышление
- Конструктивная коммуникация
- Креативное мышление
- Лидерство и управление командой
- Распределение ресурсов
- Нацеленность на командный результат
Параметры игры:
- Продолжительность от 2 до 6 часов
- Количество участников от 20 до 150
- Команда игротехников: 1 ведущий и 3-7 модераторов.
Технические особенности:
Игра проводится в онлайн-формате на коммуникационной площадке Zoom (или любой другой по выбору заказчика). В игре используется виртуальная доска Miro. От участников не требуется навыков работы с ней.
Игровая легенда:
Все участники игры — сотрудники большой компании, которая планирует расширяться. Руководство разделило коллектив на рабочие группы и поставило перед ними задачу: установить на карте мира как можно больше Точек влияния — офисов, магазинов, заводов.
Чтобы строить Точки, нужно выполнять игровые задания. Некоторые из них сложные: например, за право «отметиться» в Токио, Вашингтоне и других мегаполисах придется побороться. Но и рейтинговые очки, которые сможет получить команда, будут высокими.
Рабочим группам предстоит договориться, кто и какие задания будет выполнять, или вступить в конкурентную борьбу за территорию. Также участники должны оперативно реагировать на происходящие во время игры события и корректировать свои действия. Какую стратегию выбрать? Как договориться с другими командами? Какие задания выгоднее выполнять? Эти и другие вопросы вам нужно будет решать из раунда в раунд.
При этом перед командами стоят одновременно 2 цели: общая, которая принесет победу компании (всем игрокам) и командная, которая приведет к выигрышу конкретной группы. Так мы конструируем взаимодействие между командами и создаем игровую конкуренцию для достижения общего результата.
24 июня в 17:00 мы сыграем в 2-часовую версию онлайн-игры. Максимальное количество участников – 30 человек.
Приглашаем HR и T&D сыграть с нами. В демо мы расскажем о вариантах применения игры для решения бизнес-задач вашей компании, ответим на ваши вопросы.
Начало игры в 17:00 (время московское).
Продолжительность 2 часа.
Требования к участию: смартфон и персональный компьютер (ноутбук) с работающими (и включенными) видеокамерой и микрофоном.
Участие бесплатное. Необходимо пройти регистрацию.
Александр Радин,
"Супер! Заставляет, нет, мотивирует задуматься о грамотном планировании. Увидел, как задействовать слабые стороны сотрудников!" Радин Александр,…
