Календарь

Демоверсия бизнес-симуляции "Остров"

"Остров" - хит игрового портфеля BuroAkzent. Эта бизнес-симуляция может быть направлена как на оценку и развитие управленческих навыков, так и на задачи сплочения управленческой команды и развитие коммуникаций.

Диапазон участников игры - от 9 до 100 человек и больше, продолжительность - от 4 до 8 часов. BuroAkzent организует демонстрационные игры, в которых могут принять участие все желающие - бизнес-тренеры, HR, руководители компаний. Участие в демоверсии игры свободное, после предварительной регистрации.

Ближайшие даты проведения демоигры и регистрация здесь

"Остров" - хит игрового портфеля BuroAkzent. Эта бизнес-симуляция может быть направлена как на оценку и развитие управленческих навыков, так и на задачи сплочения управленческой команды и развитие коммуникаций.

Диапазон участников игры - от 9 до 100 человек и больше, продолжительность - от 4 до 8 часов. BuroAkzent организует демонстрационные игры, в которых могут принять участие все желающие - бизнес-тренеры, HR, руководители компаний. Участие в демоверсии игры свободное, после предварительной регистрации.

Ближайшие даты проведения демоигры и регистрация здесь

Дата загрузки:2017-09-07


Сертификаты
Благодарственные письма

письмо

ОТЗЫВЫ
Эффективное кросс-функциональное взаимодействие. Отзыв М.Родыгиной

Родыгина Марина

На тренинге BuroAkzent не только выполняли практические задания, но и узнали много интересного. Баланс между теорией и практикой. Ценным было общение…
Подписка на новости
БЛИЖАЙШИЕ МЕРОПРИЯТИЯ Календарь событий
СУПЕРВИЗОРСКИЕ ВСТРЕЧИ

Для опытных тренеров, а также для тех, кто хочет им стать, мы создали специальный формат – Супервизорские встречи. Формат проведения: Мозговые штурмы, разбор игр и кейсов, модерация, дискуссии и, приятное дружеское общение Зарегистрироваться

Это интересно
Статьи
Все статьи
Тренинги по управлению персоналом Тренинги по управлению персоналом

Продуктивная работа фирмы зависит от квалифицированного подбора кадров. Важнейшая роль в данном вопросе ложиться на плечи директоров HR-отделов, руководителей компаний и менеджеров по подбору персонала. Эти специалисты отвечают за то, какие люди будут решать… подробнее

Как создать эффективные коммуникации в компании без барьеров Как создать эффективные коммуникации в компании без барьеров

Что может стать проблемой на пути эффективных коммуникаций в компании и как разработать коммуникации без барьеров? Наши рекомендации в библиотеке Бюро корпоративного развития «Акцент» подробнее

Видео
Все видео