Календарь

Как HR выбрать коуча для топа?

Ближайшая дата: 26 января 2021 года
Тренер – Мария Морозова

Многие компании видят в коуче топ-менеджеров доверенного партнера в достижении целей бизнеса, надежного помощника в развитии эффективности ключевых фигур в организации.

Но как не ошибиться с выбором коуча, когда культура «покупки» услуг коучинга для топ-менеджеров только формируется?

Всех, кто приглашает коучей для руководителей, проводит отбор и «закупку» коучинга в компанию, приглашаем 26 января в 11.00 (время московское) на онлайн-встречу с executive коучем Марией Морозовой "Как HR выбрать коуча?".

Коучинговая практика Марии Морозовой с высшими руководителями превышает 2 000 часов. Среди клиентов - компании «Уралхим», X5 Retail Group, ВТБ, Правительство Москвы, Billa, «Лаборатория Касперский», Яндекс, Sanofi, IL de Beaute, Linde, «Северсталь», «Текта Групп», Dyson и другие.

Мария Морозова супервизор и Коуч-мастер АРК, член Комитета по Этике  Ассоциации русскоязычных коучей (АРК), руководитель проектов по коучингу BuroAkzent, основатель Академии Executive коучинга, автор и ведущий преподаватель программы mini MBA «Коуч высших руководителей. Executive coach» Открытой Европейской Академии экономики и политики (Прага).

От эксперта в executive коучинге топ-уровня вы узнаете:

  • Поиск коуча для высших руководителей в организацию: на что обратить внимание
  • Выбор коуча: насколько подходит коуч топ-менеджеру – формальные и неформальные признаки
  • Программа коучинга – ключевые составляющие плана развития топ-менеджеров

Подключайтесь к встрече и используйте наши рекомендации, чтобы грамотно подбирать коуча для топ-менеджеров вашей организации и выстроить эффективный процесс его работы.

Участие в онлайн-разговоре бесплатное. Необходима предварительная регистрация и ее подтверждение организатором.

Количество мест ограничено.


 


Сертификаты
Благодарственные письма

письмо

ОТЗЫВЫ
Вечер с экспертом Марией Морозовой «Инструменты коучинга в менеджменте». Отзыв О.Божковой

Божкова О.,

Просто, доступно, душевно. Тема заставила задуматься над тем, как мало я еще знаю. Впечатления исключительно положительное и полезное.
Подписка на новости
БЛИЖАЙШИЕ МЕРОПРИЯТИЯ Календарь событий
СУПЕРВИЗОРСКИЕ ВСТРЕЧИ

Для опытных тренеров, а также для тех, кто хочет им стать, мы создали специальный формат – Супервизорские встречи. Формат проведения: Мозговые штурмы, разбор игр и кейсов, модерация, дискуссии и, приятное дружеское общение Зарегистрироваться

Это интересно
Статьи
Все статьи
Как HR-директору приобрести роль бизнес-партнера Как HR-директору приобрести роль бизнес-партнера

Увы, в большинстве случаев руководитель компании видит в директоре по персоналу лишь рекрутера, закупщика тренингов, кадровика и так далее. подробнее

Интервью с Оксаной Кухарчук о конкурсе бизнес-тренеров и номинации "онлайн-тренер" Интервью с Оксаной Кухарчук о конкурсе бизнес-тренеров и номинации "онлайн-тренер"

В нашем постоянно меняющемся и ускоряющемся мире он-лайн обучение с каждым днем занимает все более прочные позиции. В большинстве компаний, и наша здесь не исключение, количество сотрудников, которые обучаются он-лайн становится все больше с каждым годом. Почему же так происходит? подробнее

Видео
Все видео